Mission
Sous la responsabilité de la Responsable du service commercial sédentaire, l’assistant(e) commercial(e) est un support référent de la force commerciale et prescription terrain en France (environ 15 personnes). Vous rejoindrez une équipe Back office de 8 personnes (France & International).
Vous aurez pour principales missions :
- Réalisation de chiffrage et devis ; suivi et relances
- Suivi des affaires (gestion du tableau de suivi)
- Gestion autonome du flux de business régulier
- Suivi téléphonique
- Support des équipes sur le terrain (information technique, tarifs, prise en charge des clients)-
- Visio-formation pour les nouveaux clients
- Relance clients
- Saisie et suivi des échantillons
Profil
Pour ce poste, vous justifiez d’une formation administrative ou commerciale et avez une expérience significative sur un poste similaire, dans un environnement type PME.
Votre sens de la communication, ainsi que du relationnel seront vos atouts majeurs pour ce poste. Vous êtes une personne organisée, autonome et appréciez travailler en équipe.
- Poste à pourvoir en CDI / Contrat de 35h du lundi au vendredi (12h30).
- Rémunération fixe + part variable après 1 an d’ancienneté + Tickets Restaurants + télétravail partiel possible (après validation période d’essai).
Vous souhaitez rejoindre un acteur reconnu dans son domaine d’expertise, qui vous permettra de vous challenger au quotidien, dans un environnement en croissance ? Transmettez-nous votre candidature !
Compétences
Mot du recruteur
Bonjour, je suis Pauline RICHARD, consultante sénior en recrutement au sein du cabinet ETHIC. Au quotidien, mon rôle est de vous accompagner dans la quête de votre prochaine opportunité professionnelle, dans une entreprise et pour un poste qui répondront pleinement à vos attentes, vos valeurs, qui vous permettront de valoriser vos compétences et de poursuivre votre évolution professionnelle. Cette opportunité vous parle, vous vous retrouvez dans cette description ? Alors, je vous invite à nous transmettre votre candidature ! Nous aurons ensuite l'occasion d'échanger d'avantage sur ce poste, mais aussi sur votre projet professionnel, ainsi que vos attentes qui vous permettront de vous épanouir sur le long terme au sein d'une entreprise. Au-delà du processus classique, le recrutement est aussi le résultat de rencontres, d'opportunités, de relations humaines basées sur l'écoute, la confiance. C'est pour cela qu'il est important pour moi, de vous apporter un réel accompagnement, afin de vous guider dans votre épanouissement personnel et professionnel. Au plaisir d'un prochain échange, Pauline
