Responsable Paie

  • CDI
  • Temps plein
  • Entre 55€ et 65€ brut/an
  • Au moins 10 ans d'expérience
  • BTS, Bac+2
  • Responsable Paie

Mission

  • Superviser et/ou établir les bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel

  • Veiller à la conformité des paies avec la législation sociale et les conventions collectives

  • Gérer les éléments variables de paie (heures, primes, absences, congés, arrêts, etc.)

  • Élaborer les documents liés à l’embauche : DPAE, contrats de travail, affiliations

  • Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, URSSAF, etc.)

  • Suivre les soldes de tout compte, ruptures de contrat (fin de CDD, démissions, licenciements

  • Apporter un accompagnement RH : application du droit du travail, obligations sociales, etc.

  • Participer à la fidélisation du portefeuille clients

  • Manager une équipe (2 personnes actuellement)

Profil

  • Formation Bac +2 à Bac +5 en RH, gestion ou comptabilité

  • Expérience confirmée : minimum 8 à 10 ans en cabinet ou en environnement multi-conventionnel

  • Maîtrise des outils de paie, idéalement CEGID

  • Excellent relationnel client, rigueur et sens de l'organisation

  • Esprit d’équipe et appétence pour le management

  • Mot du recruteur

    Bonjour, Je suis Julie Laurent, consultante en recrutement au sein du cabinet ETHIC. Ma mission au quotidien ? Vous accompagner dans la construction de votre avenir professionnel en vous proposant des opportunités qui vous ressemblent. Mon objectif est de vous guider vers une entreprise et un poste en phase avec vos compétences, vos ambitions et vos valeurs. Si cette opportunité attire votre attention et que vous vous reconnaissez dans le profil recherché, n’hésitez pas à me transmettre votre candidature. Ce sera l’occasion d’échanger ensemble sur votre parcours, vos attentes et vos projets, pour imaginer une trajectoire professionnelle épanouissante et durable. Je suis convaincue que chaque rencontre peut créer une belle opportunité. C’est pourquoi j’accorde une attention particulière à l’écoute et à l’accompagnement tout au long du processus de recrutement. Mon rôle est de vous aider à trouver un environnement professionnel dans lequel vous pourrez vous épanouir pleinement. Au plaisir de faire votre connaissance, Julie

    Julie LAURENT

    Consultante en recrutement